岗位职责:
1. 协助董事长处理日常事务,确保高效运作
2. 参与组织公司重要会议及活动,保障顺利进行
3. 管理并优化董事长的工作日程,确保时间安排合理高效
任职要求:
1. 具备出色的组织和协调能力,能够处理多任务并保持细节准确
2. 拥有良好的人际交往能力,能够与各类人员建立有效沟通
3. 具备高度的职业素养和保密意识,确保信息安全及隐私保护
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